清泉集团

实业总公司2018年干部工作会议胜利召开


发布时间:

2018-03-10

在实业公司2018年各项工作迈入起步的黄金期之际,为了达到统一思想,加强认知目的,公司党总支、董事会于3月7日—9日组织召开了清泉实业总公司2018年干部工作会议。党总支、董事会全体成员,各子(分)公司经理、副经理、总工、总部部长、副部长共61人参加会议。会议期间,大家以饱满的热情、积极的态度、严谨的学风,把握机会,珍惜时间,认真学习,深入思考,严肃讨论,自始至终充满了浓厚的学习氛围,保持了良好的会风和学风。

    7日上午,公司邀请了莱山区委党校教研室主任、高级讲师李敏授课,为全体干部深度解析了习近平新时代中国特色社会主义,辅导大家真正领悟其精髓真谛,把握其宏旨要义。全体干部学习了习近平新时代中国特色社会主义思想产生的背景、核心内容等,准确把握了“新时代”“新方略”“新飞跃”“新境界”等关键词,用理论武装了头脑,提升了政治素养。大家纷纷表示通过这次辅导懂得了我们该跟谁走,走哪条路的问题,形成了“东西南北中,党领导一切”的共识;要继续加强学习十九大精神,不但在学习宣传上作示范、当表率,更要在贯彻落实上当先锋、打头阵,撸起袖子加油干,扑下身子抓落实,坚决贯彻落实公司党总支、董事会决策,奋力推进习近平新时代中国特色社会主义思想在公司生产经营管理工作的生动实践。

    7日下午,党总支书记、董事长做动员讲话。董事长围绕2018年中心工作,引导全体干部增强使命感和责任感,充分认识这次工作会议的重大意义。从加强干部队伍建设和科学规划好、部署好公司“四五规划”两个大方面进行了动员。在动员时董事长从五个方面做了强调:一是要从国内发展大势上看这次会议的重要性;二是要从思想政治工作上看这次会议的必要性;三是要从干部管理现状上看这次会议的针对性;四是要从公司“计划交替期”看这次会议的及时性;五是从企业管理工作上看这次会议的迫切性。

3月8日,与会人员分为四组围绕董事长在动员讲话上提出了重点问题和讨论提纲,进行了一天的讨论。四个小组定位不同,各有侧重地开展了讨论,大家踊跃发言,各抒己见,在干部管理和经营管理工作上提出了很多有建设性的意见和建议,完成了对公司“四五规划”的展望和初步探索,达到了讨论问题、研究问题和解决问题的目的。

3月9日上午,公司创新了会议形式,采取了双向互动模式,公司领导现场解答了参会人员提出的,也是大家比较关注的一些重点问题。随后党总支副书记刘相勤对2018年思想政治工作进行了部署,总经济师许竹立对“四五”期间需要把握的重点问题进行了阐述,总经理张志强对全面加强企业管理工作作了要求。双向互动和交流发言,进一步加强了与会人员对会议主题的理解,统一了全体干部的思想,增强了战斗力和凝聚力,调动起了领导干部为清泉实业总公司美好未来的奋斗决心。从会议情况看,公司的政治生态更加优良,精神状态更加饱满,干事氛围更加浓厚,工作作风更加严实,落实制度规定的决心更大了,达到公司提出的排除干扰,坐下来、静下心、学得进、有提高的要求。

    3月9日下午,张恒佳董事长作总结讲话。董事长的讲话高屋建瓴、语重心长,对清泉实业总公司2018年干部工作会议取得的成果给予了充分肯定,对清泉实业领导班子和领导干部寄予了殷切希望,并提出了会后亟待进一步解决的问题,对我们进一步做好今后各项工作具有很强的针对性和指导性。

本次会议的召开,必将对清泉实业总公司的发展、改革等多项工作产生积极而重要的影响,必将使全体干部职工思想更加解放,力量更加凝聚,信念更加坚定。公司党总支、董事会要求各(子)分公司、总部各部室要认真传达会议精神,按照会议所确定的目标和规划,明确责任、振奋精神、分解压力、负重前行,干出特色、干出水平,把饱满的热情投入到工作中去,为新时代的清泉实业公司不懈奋斗。

相关新闻