木业公司召开2013年工作动员大会

    为确保2013年各项工作开好局，起好步，实现首季“开门红”，2月16日上午，木业公司在公司会议室隆重召开2013年工作动员大会，董事长张源军、总经理张恒斌、副总经理孙书明、多层板分公司经理曲延明、包装箱经理张海永、家俬分公司经理李世政出席会议，公司班长以上领导干部共计60多人参加了会议。
    董事长张源军在回顾了2012年的工作情况之后，认真分析了木业公司2013年面临的市场形势，并结合公司实际提出了以下要求：
    一、要注重提高自身业务素质，提高业务素质不仅包括加强相关专业知识的学习、应用，还包括自身管理素质的提高、锻炼。只有扎实的专业素质和较高管理素质结合起来才能更好地推进公司业务开展和整个公司的发展。
    二、要注重提高自身修养。将提高自身修养作为每位员工工作学习的一部分，努力打造高水平、高素养的企业团队。
    三、要注重加强团队建设。员工间要相互配合，团队合作不是指人力的简单相加，而是要达到“一加一大于二”的效果。
    四、要注重提高员工执行力，工作的任何时段都要保持极高的执行力，不能有丝毫懈怠，完成工作要快、精、准。
    五、要注重员工归属感建设。目前公司正处于快速发展阶段，每位员工都面临巨大的挑战，同时也获得诸多机遇，只要在平凡的岗位上尽职尽责，公司将为每位员工提供更宽广的舞台。
    六、领导干部要强化管理，重抓落实。目前在我们的工作中,“样子像抓,抓而不紧”的情况比比皆是,必须下决心解决。要强化抓落实的责任意识，必须改变在责任问题上“吃大锅饭”的状况,努力把责任具体化形成一级抓一级、层层负责任、人人抓落实的工作机制。
    董事长张源军强调指出：本次会议是春节后第一个会议，目的有三个：一是借机向大家拜年；二是给大家收收心；三是希望大家加压奋进，在2013年里，以更加饱满的热情、更加扎实的工作作风、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，为完成新一年各项工作起好步，开好头。
    会后，员工们纷纷表示，要紧紧团结在以张源军为核心的木业公司董事会周围，在保质保量的前提下完成各项任务指标，同时要不断加强学习，勇于锻炼，将工作做稳、做实，争取在新的一年里取得更大的成绩。